ביחד זה פשוט עובד: כשבן הזוג הופך לשותף בעסק

כבר חמש שנים שגיא הדס הוא שותף מלא בעסק של אשתו, הגר לושי, כדי לאפשר לה להתמקד במה שהיא הכי אוהבת - אדריכלות ועיצוב פנים.

"כשהעסק גדל, גיא לקח על עצמו את הניהול, השיווק והאדמיניסטרציה. מה שמניע אותי וגורם לי לקום בבוקר זה לתכנן, לעצב, ולתת שירות מעולה ללקוחות. גיא מאפשר לי להתמקד בדיוק בזה", מספרת הגר לושי, הנדסאית אדריכלות.

הגר וגיא יחד כבר למעלה מ-20 שנה, מאז השירות הצבאי. לפני חמש שנים, עם לידת ילדם השלישי, התרחבות העסק ותקופת הקורונה - הם החליטו לעבוד יחד. "גיא עובד גם איתי וגם מנהל חברה בתחום הדיגיטל לגיל השלישי", היא מסבירה.

בני הזוג קבעו גבולות ברורים בעבודה המשותפת: "אני הפנים של העסק, ורק אני בקשר ישיר עם הלקוחות", מסבירה לושי. "מאחורי הקלעים, גיא אחראי לכל הניהול הפיננסי, התפעולי והאדמיניסטרטיבי, וזה מאפשר לי להתמקד בעבודה המקצועית נטו."

העבודה המשותפת מעניקה ביטחון, אך גם מציבה אתגרים. "שנינו עצמאים, והעסק הוא מקור הפרנסה העיקרי של המשפחה. לפעמים זה מתערבב עם החיים האישיים, וצריך לשים לב ולפעול בהתאם, כאשר המפתח הוא תקשורת, חברות והרבה אמון."

"מצד אחד, זה נוח ומרגיע לדעת שהכול מנוהל יחד. מצד שני, העבודה תמיד איתך, ולפעמים זה מכניס לחץ. ועוד משהו - אי אפשר להתלונן על העובד, כי זה בן הזוג שלך," צוחקת לושי. "אבל בסופו של דבר, אני לא רואה מישהו אחר שיכול לעשות את זה באותה תשוקה וגיא עושה עבודה מצויינת והכי חשוב מאפשר לי ליצור."

• כבוד הדדי ויכולת לקבל ביקורת - חשוב לדעת להקשיב ולהתייחס אחד לשני באופן מקצועי.
• שמירה על איזון - לקבוע גבולות בין העבודה לזוגיות ולדאוג לזמן איכות משפחתי.
• חלוקת תפקידים ברורה - להגדיר מראש את האחריות של כל אחד כדי למנוע חיכוכים.
• תקשורת פתוחה - לתאם ציפיות, לשתף רגשות ובעיקר - לא ללכת לישון בריב.
• "בשורה התחתונה, לנו זה עובד מעולה - כי כשיש תקשורת טובה ושיתוף פעולה אמיתי, הכול אפשרי."